Senior Software Ontwikkelaar

Kom jij als Senior Software Ontwikkelaar een maatschappelijke bijdrage leveren aan de zorgketen in Nederland? Wij zijn op zoek naar jou. Wij zijn gespecialiseerd in het ontwikkelen en onderhouden van informatiesystemen in de zorg en ondersteunen daarmee ketenpartijen in de Wet Langdurige Zorg (Wlz) bij de digitale uitwisseling van gegevens. Met behulp van koppelingen met de landelijke informatieketen en de back-officesystemen van de Zorgkantoren ondersteunen we hun primaire processen. Daarnaast ontwikkelen en beheren we de applicatie PGB (Persoonsgebonden Budget) die via services de benodigde klant- en zorggegevens vanuit de Wlz ontvangt.

Jij gaat aan de slag met het bouwen, uitbreiden en moderniseren van applicaties in de zorgketen gebruikmakend van de modernste technieken in de Azure cloud. In teamverband houd je je bezig met het ontwerpen, ontwikkelen, onderhouden en optimaliseren van applicaties. Je bent (mede) verantwoordelijk voor het toetsen van de requirements tot en met het in productie brengen van de applicaties. Je maakt onderdeel uit van een team waarin je op basis van jouw en onze eigen “best practice” principes van Agile en Dev-Ops nauw samenwerkt met collega’s en klanten. Uiteraard houd je ontwikkelingen op gebied van technologie, frameworks en concepten goed in de gaten.

Jij komt te werken bij een jonge organisatie met een kwalitatief sterk team van medewerkers die zich kenmerkt door een Agile (Scrum) werkomgeving, haar flexibel opereren, een platte organisatiestructuur, een stabiele klantbasis. Je komt te werken in een organisatie met een grote maatschappelijke betrokkenheid en mogelijkheden om je verder te ontplooien.

Functie-inhoud

In de rol van Senior Software Ontwikkelaar ben je verantwoordelijk voor:

  • Het ontwikkelen van frontend en backend software met de juiste kwaliteit;
  • Het reviewen van onderwerpen op compleetheid en technische haalbaarheid;
  • Het aandragen, implementeren en borgen van verbetervoorstellen en ontwikkelstandaarden in zowel de techniek als architectuur;
  • De aansluiting zoeken met verschillende disciplines, zoals testen, analyse en beheer;
  • De coaching en ondersteuning van je teamgenoten op zowel functioneel en technisch vlak om samen tot een goed geheel te komen;
  • Als ervaren software ontwikkelaar, als vraagbaak fungeren voor de junior en medior ontwikkelaars binnen de organisatie.

Ons platform maakt gebruik van de volgende functies:

  • Azure Application Gateway, Azure API Management;
  • Azure Service Fabric, Azure Service Bus;
  • Azure App Configuration;
  • Azure SQL, Azure Key Vault, MongoDB.

Functie-eisen

Wat vragen wij van jou?

  • Een HBO/WO werk- en/of denkniveau, beschikt over een afgeronde HBO of een Universitaire opleiding;
  • Tenminste 5+ jaar recente ervaring C# (.NET Core)  software ontwikkeling in een Azure DevOps omgeving;
  • Tenminste 3 jaar recente ervaring met Angular front-end ontwikkeling, ervaring met Angular versie 9 of hoger is een pre;
  • Tenminste 2 jaar recente ervaring met Azure, kennis en ervaring met API Management en Service Fabric is een pre;
  • Ervaring met Event Driven Development, SOLID principes en clean code;
  • Ervaring met Agile/Scrum;
  • Resultaatgericht en kwaliteitsgericht;
  • Kan zelfstandig en in teamverband werken;
  • Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • Kennis van het zorgdomein is een pre;
  • Je woont in een straal van circa 1 uur reistijd naar Tilburg.

Aanbod

Wat kun je verwachten?

  • Een zelfstandige baan met afwisselende en uitdagende werkzaamheden;
  • Een uitstekend salaris afhankelijk van werkervaring, contracturen (32-40) en opleiding;
    (€ 3600,– – € 5540,– bruto per maand op basis van 40 uur per week. Dit is exclusief een eindejaarstoeslag en vakantiegeld);
  • Een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO Zorgverzekeraars (flexibele werktijden en laptop van de zaak);
  • Een betrokken werkgever met veel aandacht voor jou als werknemer;
  • Volop mogelijkheden tot het volgen van opleidingen, cursussen en vakinhoudelijke teambijeenkomsten.

Kortom zoek jij een andere moderne, leuke en mooie (kantoor/thuis) werkomgeving, iets nieuws, een volgende carrièrestap, dan nodigen wij jou graag uit voor een kennismaking. Uiteraard behandelen we de reacties vertrouwelijk. Je komt rechtstreeks in dienst van ZorgMatch, dus geen uitzendbemiddeling/bureau.

Meer informatie

Heb jij interesse in deze baan? Stuur dan je motivatie en je CV op naar rob.jansen@zorgmatch.nl (Manager Software Ontwikkeling). Voor eventuele vragen kun je Rob ook bellen op 06 30 77 46 02.

Benadering voor commerciële doeleinden en acquisities wordt niet op prijs gesteld.

De sollicitatieprocedure bestaat uit een tweetal gesprekken. Daarnaast maken een screening (o.a. Verklaring Omtrent het Gedrag) en het checken van referenties hiervan onderdeel uit.

© ZorgMatch B.V. | Alle rechten voorbehouden | Cookies | Cookiebeleid | Privacybeleid